Teamlead Warehouse

Jouw toekomstige ecosysteem

Als Teamlead Warehouse ben je een essentieel onderdeel van ons operationele team. Je bent verantwoordelijk voor het instrueren, motiveren en coachen van onze magazijnmedewerkers, inclusief het inwerken van nieuwe teamleden. Je zorgt voor de dagelijkse planning van werkzaamheden, waarbij je de afstemming met de manager onderhoudt. Je signaleert kansen en draagt oplossingen aan voor procesverbeteringen, en samen met de manager zorg je voor de uitvoering van het afdelingsplan, waarbij jij op de werkvloer de sturende kracht bent.

Hoe jij waarde toevoegt

Samen met je team voer je de reguliere magazijnwerkzaamheden uit; het boeken van binnenkomende spullen en het uitvoeren van een eerste kwaliteitscontrole, picken en pakken van sales orders en productie orders. Als teamlead maak je dagelijkse planningen voor de werkzaamheden en wijst taken toe aan teamleden. In je rol instrueer en motiveer je magazijnmedewerkers, zorg je voor de dagelijkse afstemming van bezetting en benodigde competenties, en signaleer je kansen en draag je oplossingen aan voor procesverbeteringen. Tevens houd je toezicht op de naleving van voorschriften op het gebied van kwaliteit, ARBO en veiligheid. Samen met de warehouse specialist zorg je ervoor dat werkinstructies up-to-date blijven en dat deze bekend zijn bij de medewerkers.

Wie ben je

• Je hebt 3 tot 5 jaar ervaring als team lead in een vergelijkbare functie, bij voorkeur in een productieomgeving of technisch toeleverancier.
• Je weet hoe je een werkvloer in beweging krijgt en motiveert. Daarnaast ben je in staat duidelijke kaders te schetsen en te bewaken.
• Je hebt een hands-on mentaliteit, staat met je voeten in de klei en bent 5 dagen per week op de werkvloer aanwezig.
• Ervaring met ERP-systemen zoals Dynamics 365, je hebt het overzicht en kunt afwijkingen in processen identificeren en corrigeren.
• Je bent in staat om effectief te communiceren en weet zo de kwaliteit te borgen

Wat je krijgt

• Een bruto salaris op basis van je ervaring in de range van € 3.000,- en € 3.700,- op basis van 40 uur per week;
• Een gezonde balans tussen werk en privé vinden wij belangrijk: 30 vakantiedagen per jaar en de mogelijkheid om meer bij te kopen;
• 8% vakantiegeld;
• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per gereden kilometer of vergoeding voor daadwerkelijk gemaakte OV-kosten.

Voor je eigen duurzaamheid:

• Maak gratis en onbeperkt gebruik van onze eigen sportruimte "The Box" op de Priva Campus, met diverse lessen in bijvoorbeeld CrossFit, Pilates en Spinning;
• Deelname aan de pensioenregeling van Priva;
• Opleidingsmogelijkheden via onze eigen Priva Academy.

Onze waarden

Het is de missie van Priva om een optimale omgeving te creëren waar mensen kunnen werken, groeien en ontwikkelen. Wij bieden wereldwijde oplossingen voor de tuinbouw en gebouwautomatisering. Onze ambitie is om bekend te staan als de toonaangevende technologie- en dienstverlener voor sustainable urban deltas. We zijn er trots op dat onze oplossingen resulteren in een lager verbruik van natuurlijke hulpbronnen en bijdragen aan een aantal van de Sustainable Development Goals (SDG's).

Onze cultuur is opgebouwd rond onze kernwaarden; Sustainability, Innovation, Make It Happen en Human. In ons laatste werkgelegenheidsonderzoek beschreven onze collega's onze cultuur vooral als: open, ambitieus, innovatief, vriendelijk, betrokken, informeel, flexibel en nuchter. We willen een dynamische, snelle, platte en informele organisatie zijn, waar onze collega's de ruimte krijgen om te groeien en te ontwikkelen.

Wij geloven dat, om succesvol te zijn, het belangrijk is om mensen met verschillende perspectieven, achtergronden en culturen te betrekken. Elke dag bouwen we verder aan onze open cultuur met mensen die gedreven zijn om onze visie in realiteit om te zetten, ongeacht van wie ze houden, waar ze vandaan komen of waar ze in geloven.

Solliciteren
Overtuigd? Solliciteer dan direct of neem contact met ons op voor meer informatie. We zijn nieuwsgierig om je te leren kennen.